บริษัท ฟิลลิปประกันชีวิต จำกัด (มหาชน) ร่วมเฉลิมฉลอง Pride Month หรือเดือนแห่งความภาคภูมิใจ ด้วยการเดินหน้าส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กรที่เคารพในความหลากหลาย สนับสนุนสิทธิเสรีภาพ และให้คุณค่ากับความเท่าเทียมของทุกคน ไม่ว่าจะเป็นเรื่องเพศ อัตลักษณ์ สถานะทางสังคม หรือรูปแบบการใช้ชีวิต ภายในองค์กรได้มีการจัดกิจกรรมสื่อสารและสร้างความตระหนักรู้ให้แก่พนักงาน เพื่อเสริมสร้างความเข้าใจในประเด็น Diversity & Inclusion รวมถึงส่งเสริมการยอมรับในความแตกต่างของบุคคลอย่างแท้จริง โดยมุ่งหวังให้องค์กรเป็นพื้นที่ปลอดภัย เปิดกว้าง และเคารพในคุณค่าของทุกคน
นายธฤทธิ์ พรหมนารถ ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บริษัท ฟิลลิปประกันชีวิต จำกัด (มหาชน) กล่าวว่า “ฟิลลิปประกันชีวิต เชื่อว่าองค์กรจะเติบโตได้อย่างยั่งยืน เมื่อพนักงานทุกคนรู้สึกได้รับการยอมรับ มีคุณค่า และสามารถเป็นตัวของตัวเองได้อย่างเต็มที่ เพราะเรามองว่าทุกความแตกต่างคือคุณค่า และทุกเสียงคือพลังแห่งการเปลี่ยนแปลง เราภูมิใจที่ได้ร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการขับเคลื่อนสังคมสู่ความเข้าใจ เคารพ และเปิดรับซึ่งกันและกันอย่างแท้จริง”นอกจากการจัดกิจกรรมภายในแล้ว ฟิลลิปประกันชีวิตยังคงมุ่งมั่นในการพัฒนาและขับเคลื่อนนโยบายที่สะท้อนถึงความหลากหลายและความเท่าเทียมอย่างต่อเนื่อง ไม่ว่าจะเป็นนโยบายการจ้างงานที่ไม่เลือกปฏิบัติ และการเปิดโอกาสให้กับทุกคนในการเติบโตในสายอาชีพโดยไม่จำกัดเพศหรืออัตลักษณ์การมีส่วนร่วมใน Pride Month ในครั้งนี้ จึงไม่ใช่เพียงแค่การเฉลิมฉลอง แต่ยังเป็นการตอกย้ำถึงเจตนารมณ์อันแน่วแน่ของฟิลลิปประกันชีวิต ในการเป็นองค์กรที่ขับเคลื่อนด้วยความเข้าใจ ยึดมั่นในหลักสิทธิมนุษยชน และพร้อมเป็นแรงสนับสนุนสำคัญในการสร้างสังคมที่ทุกคนสามารถภาคภูมิใจในตัวตนของตนเองได้อย่างเท่าเทียม
